私もある程度の年数採用担当をやっていますが、学生にもいろいろな人がいます。
つい先日のことです。
ある学生(Aさんとしておきます)からAcroquestの選考に戻りたいという連絡がありました。Aさんはすでに他社の内定をもらっており、一旦はそちらに進むことに決めていたのでした。
私は、このことについてどうすべきか、採用グループの中で話し合いましたが、結論としては、残念ながら、お断りすることとなりました。
なぜならば、私たちは、Aさんとの面談の際に、Aさんがその他社の人から「あなたに来てほしい」と言われていたことを聞いていたからです。また、Aさんにとってもその会社が合っているように感じてもいました。
ここで私たちがAさんの選考を再開してしまえば、その他社さんに申し訳ないし、Aさんにとっても最終的にはよくないことだという判断でした。
本音を言えば、Acroquestのことがよいと言ってくれる学生には来てほしいのですが、どんな人でも節操なく集めればよい、というわけではありません。
採用担当もつらいよ、というところでしょうか。
それでは、良い人生を。